반응형 정년연장3 절벽에 선 50대 소득 절벽과 낀 세대의 현실50대라는 나이가 '인생의 황금기'라고 생각하시나요? 그런데 현실은 정반대일지도 몰라요.50대들... 다들 "괜찮아"라고 말하지만 그 눈빛은 전혀 괜찮아 보이지 않았거든요. 이른 나이에 회사를 나와야 했던 친구, 자녀 대학 등록금과 부모님 병원비를 동시에 감당하는 친구...남의 일 같지 않았어요. 그래서 오늘은 우리 사회에서 50대가 겪고 있는 현실적인 문제들, 특히 '소득 절벽'이라는 무서운 단어에 대해 진지하게 이야기해 보려고 합니다. 일본의 사례도 함께 살펴보면서 우리가 준비해야 할 것들에 대해서도 나눠볼게요.절벽에 선 50대혜택받은 세대라는 오해와 현실 소득 절벽의 실체: 49세 퇴직과 65세 연금의 간극 더블 케어의 압박: 자녀와 부모 사이에서 일본의 선행 사례: 65.. 2025. 10. 22. 노인 일자리 고령사회 대응을 위한 노인 연령 상향 및 일자리 확대 방안2050년, 한 명이 일해서 한 명을 부양해야 하는 시대가 온다면... 과연 우리는 준비가 되어 있을까요?70세가 넘으신 할머니께서 "아직 일하고 싶은데 나이 때문에 안 받아준다"라고 하시더라고요.그 순간 우리나라 고령화 문제가 얼마나 심각한지 실감했습니다.오늘은 최근 정부에서 논의되고 있는 노인 연령 상향과 일자리 확대 방안에 대해 깊이 있게 이야기해보려고 해요. 이 문제는 단순히 노인분들만의 문제가 아니라 우리 모두의 미래와 직결된 중요한 사안이랍니다.문제해결 합시다....순서들고령화 시대의 현실과 노인 연령 기준의 한계 노인 연령 상향, 왜 필요한가? 65세에서 70세로: 단계적 상향 조정 방안 노인 일자리 확대의 절실함 사회적 합의를 위한 .. 2025. 8. 7. 2025년 노동정책 대변혁 노란 봉투법과 65세 정년연장이 만들어갈 새로운 미래아침 뉴스에서 한국노총 위원장이 김민석 총리를 만났다는 소식 들으셨나요? 정말 중요한 얘기들이 오갔더라고요!눈여겨볼만한 뉴스가 터졌어요. 김동명 한국노총 위원장이 김민석 국무총리와 만나서 이른바 '노란 봉투법'과 65세 정년연장에 대해 진지한 논의를 했다는 소식이에요. 이런 얘기들이 나올 때마다 '또 정치적인 말장난이겠지' 싶었는데... 이번엔 뭔가 다른 것 같더라고요. 특히 김 총리가 "과거 정부와는 다른 대응과 행보를 보여달라"는 노총의 요청에 어떤 답변을 했는지, 정말 궁금했어서 이것저것 찾아봤어요. 그래서 오늘은 여러분과 함께 이 변화의 바람이 우리 일상에 어떤 영향을 미칠지 한번 살펴보려고 합니다.순서.......................... 2025. 7. 23. 이전 1 다음 반응형
